1384
0
0فريق الموسم في لعبة إف سي26 Ultimate Team يفقد بريقه – إليكم السبب وراء الشعور بأن نظام اللعب قد انتهى (وكيف يمكن لشركة EA إصلاح ذلك بسرعة)
Kalle Reinhard
من المفترض أن يكون فريق الموسم أحد أهم اللحظات في دورة EA SPORTS إف سي26 Ultimate Team بأكملها. إنها المرحلة التي تكتمل فيها التشكيلات، وتشتدّ المنافسة في دوري نهاية الأسبوع، ويشهد سوق الانتقالات نشاطًا محمومًا. لكن في الوقت الحالي، يقول جزء متزايد من مجتمع اللاعبين الشيء نفسه: بدأ فريق الموسم يفقد جدواه. فبدلًا من الشعور بأن اللعبة تدخل عصرها الأكثر إثارة، يبدو أن المحتوى يسير بشكل آلي.
عبّر منشورٌ حديثٌ في المنتدى عن الحالة الراهنة بدقة، منتقدًا شركة EA لتحوّل نظام اللعب إلى روتينٍ مملّ. الرسالة واضحة: الحماس منخفض، والسوق راكد، ودورة المحتوى تبدو وكأنها تستغرق خمس دقائق يوميًا. عندما يبدأ حدثٌ ترويجيٌّ أسطوريٌّ مثل "فريق الموسم" بالتحوّل إلى عملٍ روتينيٍّ بدلًا من احتفال، فمن الواضح أن هناك خللًا ما.
المشكلة الأكبر: تبدو عملية الوصول إلى المستوى 26 في إف سيقصيرة جدًا
من أبرز الشكاوى حاليًا قلة المحتوى اليومي ذي القيمة. في دورات FUT السابقة، كان فريق الموسم (TOTS) يعني ترقيات لا حصر لها، ومحتوى تحديات بناء التشكيلة (SBC) قابل للتكرار، وسببًا لقضاء ساعات في صناعة الحزم. أما في إف سي26، فينهي العديد من اللاعبين المهام اليومية ومحتوى القوائم في غضون 4-5 دقائق، ثم يسجلون الخروج لعدم وجود ما يحفزهم على الاستمرار.
هذه مشكلة كبيرة، لأن نمط Ultimate Team يزدهر بالتكرار والتطور. عندما لا يشعر اللاعبون بأنهم يسعون لتحقيق هدف أكبر، يتوقفون عن الاهتمام ببطاقات العروض الترويجية، حتى لو كانت قوية تقنيًا. يجب أن يكون نمط TOTS بمثابة رحلة طويلة وشاقة يتطور فيها ناديك باستمرار. أما الآن، فهو أشبه بتسجيل دخول سريع يومي، وهذا ليس ما يفترض أن يكون عليه نمط TOTS.
يجب على EA إعادة تحديات بناء التشكيلة (SBCs) الخاصة بالبورصة فوراً.
يُسلط منشور المجتمع الضوء على أحد أوضح الحلول: إعادة إطلاق تحديات بناء التشكيلة (SBCs) الخاصة بالتبادل. تُعدّ تحديات بناء التشكيلة الخاصة بالتبادل من أهم الأدوات في نمط FUT، لأنها تُمكّن اللاعبين من إعادة تدوير البطاقات غير القابلة للتداول وتحويلها إلى بطاقات مفيدة. عندما تكون هذه التحديات غائبة أو محدودة، يمتلئ النادي ببطاقات ذات تقييم 84-89 لا فائدة منها، مما يُنهي متعة اللعب فورًا.
تُساهم عمليات التبادل أيضًا في خلق حلقة مُرضية. يحصل اللاعبون على بطاقات ضعيفة، ثم يتبادلونها، ويصنعون منها ترقيات، وهكذا. هذه هي حرفيًا معادلة التكرار في FUT التي جعلت مواسم فريق الموسم السابقة مُمتعة للغاية. بدون هذا النظام، سيتحول إف سي26 إلى مجرد عرض ترويجي حيث يفتح اللاعبون حزمهم المحفوظة، ويحصلون على بطاقات مُكررة، ثم يتوقفون. لا تحتاج EA حتى إلى إعادة اختراع العجلة، بل يكفيها استعادة نظام التكرار الناجح بالفعل.
أفسدت فعالية عيد ميلاد FUT منحنى القوة (والآن فريق الموسم يبدو ضعيفًا)
من النقاط المهمة الأخرى التي تم التطرق إليها أن EA قد أفسدت تمامًا توازن قوة اللاعبين. خلال فعالية FUT Birthday، كانت البطاقات تُطرح بأنماط لعب مذهلة، وخيارات متعددة لأنماط اللعب المتقدمة، ومجموعات إحصائيات خيالية. كان ذلك مثيرًا في حينه، لكنه الآن خلق مشكلة كبيرة: لم يعد فريق الموسم (TOTS) يمثل نقلة نوعية.
في دورة Ultimate Team العادية، يُفترض أن يكون فريق الموسم هو اللحظة التي تتفوق فيها البطاقات بشكل واضح. ولكن إذا كان لدى اللاعبين بالفعل بطاقات FUT Birthday بأكثر من 10 أنماط لعب وخصائص "لا غنى عنها"، فلن يشعروا تلقائيًا بأن بطاقة فريق الموسم الجديدة مميزة. فبدلاً من أن تكون ترقية هائلة، تبدو وكأنها "مجرد بطاقة أخرى بإحصائيات محسّنة"، وهذا يُفقدها الحماس.
"امنحوا البطاقات أكثر من 10 أساليب لعب" - يطالب المجتمع بعناصر نهاية اللعبة الحقيقية
من أبرز الاقتراحات الواردة في المنشور أن على EA التخلي عن النهج التقليدي والبدء بإصدار بطاقات تُشعر اللاعب بروح المستقبل. الحجة بسيطة: لقد قطعنا شوطًا كبيرًا في دورة اللعبة، ومن المفترض أن تكون هذه الفترة ثاني أكثر فترات السنة إثارة. إذا كان هذا صحيحًا، فعلى EA إصدار بطاقات تُشعر اللاعب وكأنها رموز غش.
يرغب اللاعبون في الحصول على بطاقات فريق الموسم (TOTS) التي تُشعرهم باختلاف حقيقي، لا مجرد نسخ محسّنة قليلاً من البطاقات التي يمتلكونها بالفعل. هذا يعني المزيد من أنماط اللعب، والمزيد من أنماط اللعب المُحسّنة، والمزيد من الهوية الفريدة في تشكيلات اللاعبين. إذا كان بإمكان FUT Birthday تقديم محتوى "قوي للغاية" قبل شهر، فيجب أن يُقدّم فريق الموسم (TOTS) شيئًا أكثر إثارة الآن. وإلا، سيبدو الأمر وكأن EA تُقيّد نفسها بلا سبب.
سوق الانتقالات متوقف ويحتاج إلى انتعاش
يشير المنشور أيضًا إلى مشكلة كبيرة يتم تجاهلها: سوق الانتقالات في إف سي26 يبدو خاملاً. يُعدّ سوق FUT النشط أحد أهم عناصر تجربة اللعب، لأنه يُضفي الحماس، ويُتيح فرصًا للتداول، ويُحفّز اللاعبين على متابعة الأسعار يوميًا. حاليًا، يشعر العديد من اللاعبين بأن السوق راكد، وبطيء، ويفتقر إلى الحيوية.
عندما يكون السوق راكدًا، تفقد اللعبة حيويتها. حتى لو حصلت على لاعب مميز، لن يكون الأمر مثيرًا إذا كانت قيمته متواضعة. على EA أن تدرك أن العروض الترويجية لا تعتمد فقط على محتوى الحزم، بل على حركة السوق أيضًا. إذا لم يتفاعل السوق، يصبح العرض الترويجي أضعف، حتى لو كانت البطاقات قوية.
مشكلة "حزمة 89x7": المكافآت لا تبدو مجدية
من أبرز مصادر الإحباط الأخرى طريقة تنظيم المكافآت. ينتقد المنشور شركة EA لتوزيعها حزمًا ضخمة مثل حزمة 89x7 في أواخر الموسم، ليجد اللاعبون أنفسهم أمام محتوى لا قيمة له سوى مكافآت زهيدة لا تتجاوز قيمتها 50 ألفًا. هذا النوع من هيكلية المكافآت يُحبط اللاعبين، إذ يبدو أن EA تُقدم لهم أرقامًا ضخمة دون تحقيق نتائج ملموسة.
هذا النوع من المحتوى يبدو رائعًا نظريًا، لكنه سيء للغاية عمليًا. يبذل اللاعبون جهدًا كبيرًا للحصول على حزمة ضخمة، ثم يفتحونها، ليكتشفوا أن كل بطاقة إما مكررة أو مجرد عنصر رخيص للتضحية. هذا يُسبب الإحباط ويجعلهم يتوقفون عن اللعب تمامًا. على EA التوقف عن التركيز على كمية الحزم والتركيز على جودتها، لأن اللاعبين سئموا من اللعب المتواصل للحصول على مكافآت لا تُغير فريقهم.
مثال: حركة سعر سهم TOTS Sano تُظهر ارتباك السوق.
تُظهر الصورة أيضًا مثالًا واقعيًا من السوق: بطاقة سانو من فريق الموسم (TOTS)، بتقييم 95، حيث يبلغ سعرها حوالي 167,000 عملة معدنية مع اتجاه تصاعدي. هذا مثالٌ واضح على غرابة وضع السوق حاليًا. من المفترض أن تُعتبر بطاقة بتقييم 95 من فريق الموسم صفقةً رابحةً للغاية، ومع ذلك، لا يزال سعرها "منخفضًا" نسبيًا مقارنةً بأسعار البطاقات المماثلة في الألعاب السابقة.
يخلق هذا وضعًا محرجًا حيث تبدو البطاقات قوية، لكن الحماس يغيب لأن السوق لا يعاملها كعناصر نادرة في نهاية اللعبة. عندما يرى اللاعبون وحوشًا بتقييم 95 تُباع بأسعار متوسطة، يُعطي ذلك انطباعًا بأن مجموعة الموسم (TOTS) قد خُففت. حتى لو كانت البطاقة رائعة، فإن قيمتها السوقية تؤثر على الانطباع، وهذا الانطباع يضر بالعرض الترويجي حاليًا.
لماذا يجب أن يكون فريق الموسم (TOTS) الجزء الأكثر إثارة في إف سي26 (لكنه ليس كذلك)
من المفترض أن يكون فريق الموسم (TOTS) هو العرض الترويجي الذي يُبقي جميع اللاعبين منخرطين. يجب أن تكون دوريات نهاية الأسبوع مليئة بالفرق المُطوّرة. يجب أن يكون بناء تشكيلات اللاعبين (SBC) تجربة لا تنتهي. يجب أن يكون التكرار في القوائم مُجزيًا. ولكن وفقًا لردود فعل اللاعبين مثل هذه، فإن إف سي26 لا تُحقق حاليًا هذا الشعور بالتقدم.
الأسوأ من ذلك أن المشكلة لا تتعلق بأسلوب اللعب، بل بحلقة المحتوى. قد تكون اللعبة سلسة، لكن إذا كان التكرار مملاً، فلن يهتم اللاعبون. يعتمد نجاح نمط Ultimate Team بشكل كبير على الشعور بإمكانية تطوير فريقك باستمرار. عندما يختفي هذا الشعور، حتى أفضل البطولات تصبح مملة.
الحل بسيط: المزيد من تحديات بناء التشكيلة، ومكافآت أفضل، وترقيات قابلة للتكرار.
يختتم المنشور بواحدة من أهم العبارات: ستُحلّ جميع المشاكل من خلال منصات التبادل وتحديات بناء التشكيلة الضخمة. وبصراحة، يصعب الاختلاف مع هذا الرأي. لا تحتاج EA إلى ابتكار أنظمة جديدة، بل يكفيها إصدار محتوى يُتيح للاعبين القيام بشيء ما يوميًا.
ستُعيد تحديات بناء التشكيلة المتكررة للترقية، وحلقات التبادل، وتحديات بناء التشكيلة للاعبين المميزين، ومكافآت الأهداف المحسّنة، الحيوية إلى اللعبة فورًا. كما ستُعزز التفاعل وتُنعش السوق، لأن زيادة اللعب تعني زيادة الطلب على اللاعبين المتاحين وزيادة تداول الكوينز. هذه هي معادلة FUT الناجحة دائمًا، وشركة EA تُدرك ذلك.
لا يزال أمام فريق إف سي26 TOTS الوقت ليصبح أسطوريًا
رغم إحباط اللاعبين، إلا أن فريق الموسم لم ينتهِ بعد. لا يزال أمام EA متسع من الوقت لتغيير الوضع. إذا بدأت الشركة بإصدار محتوى أقوى لتحديات بناء التشكيلة، وأعادت ترقيات التبادل، وجعلت المكافآت مجزية، فسيعود الحماس فورًا. الطلب واضح، واللاعبون يرغبون في بذل الجهد. كل ما يحتاجونه هو أن توفر لهم EA دافعًا.
يجب أن يُشعر فريق الموسم اللاعب وكأنه اللحظة التي يتحول فيها نمط Ultimate Team في إف سي26 إلى فوضى عارمة بأفضل صورة ممكنة. إذا استمعت EA الآن إلى آراء اللاعبين، فقد يصبح هذا العرض الترويجي أحد أفضل دورات فريق الموسم على الإطلاق. أما إذا استمروا في تقديم محتوى يومي قصير وحلقات لعب ضعيفة، فسيظل فريق الموسم يُنظر إليه كفرصة ضائعة بدلاً من كونه أبرز ما في موسم FUT.
سنشارك المزيد من التحديثات حول إف سي26 في مقالات منفصلة. إذا وجدت هذه المعلومات مفيدة أو ترغب في معرفة المزيد، يُرجى الاطلاع على المقالات الأخرى على موقعنا.
